甘南國稅:結合實際練兵因地制宜比武

太陽雨

<h3> 2017年8月8日，甘南州國家稅務局在全省率先開展系統“業務大比武”選拔考試，考試分設納稅服務、征管評估和行政管理3個大類，州局機關和8個縣（市）國稅局推薦選拔的40名優秀選手參加了比武考試。<br></h3><div> 2017年，甘南州國稅系統“崗位大練兵、業務大比武”活動在省局統一部署和悉心指導下，按照全員練兵、部分比武要求，統籌規劃、穩步推進，結合實際、細化分解，創新活動形式，豐富活動載體，激發隊伍活力，促進全員學習，提升能力素質，取得了實實在在的效果。</div><div> 笨鳥先飛，“早”謀劃。面對干部起點低、底子薄，隊伍斷層斷檔的現狀，甘南國稅黨組深刻反思，深入總結分析去年比武成績落后的原因，從年初開始，按照“早走一步，輕松一路”的思路和想法，盡快制定扎實細致的具體方案，所有行動節奏都比省局要求的時間有所提前。全系統嚴格按照州局要求的時間節點，以能力素質提升為目標，以應知應會知識為重點，創新形式、豐富載體，分層分類扎實開展練兵比武，大力營造氛圍、力求取得實效。并將活動開展納入績效考核和督導內容。</div><div> 勤學苦練，“強”素質。全系統繼續以“每日一題”、“每周一測”、“每季一考”等活動拉開帷幕，同時采取多種辦法措施推動活動扎實開展。一是組織集中培訓。以兼職教師和業務骨干為主要師資力量，開展集中培訓，進行專門輔導，重點業務重點學，關鍵部門關鍵學。二是注重交流互動。針對階段性工作和重點難點，開展案例分析，進行專題討論，相互取經，共同促進。三是鼓勵結對幫帶。自“世界讀書日”州局機關率先舉行別開生面的“以老帶新，師徒結對”拜師儀式，確定師徒關系，簽訂師徒協議，履行師徒職責。各基層單位也紛紛響應，積極行動，開展結對幫帶，增進學習互動，發揮老同志優勢，加快年輕人培養。四是倡導在崗自學。鼓勵干部把練兵比武與日常工作結合起來，充分運用稅務總局網絡學院和中國稅務網絡大學學習平臺，用好8小時之外的碎片時間，立足崗位勤學苦練，堅持常態化學習，將學習作為工作方法、生活理念和終身追求。五是突出特色培訓。結合甘南藏族納稅人近乎占半，在練兵比武中著力抓好“藏漢雙語”培訓，提出了“五年三步走”的目標計劃，與“便民辦稅春風行動”相結合，與“思想政治工作年”相結合，與“民族團結進步示范州”創建相結合，著力提升干部的能力素質和服務水平。</div><div> 因地制宜，“比”技能。七月是甘南最美的季節，也是收獲和充滿希望的季節，為全面檢驗基層練兵成效，激發學習動力，營造活動氛圍。我們組織開展了基層單位“兩兩競技”比武。本著節約成本、避免勞頓，就近學習、探討交流的原則，決定在相鄰單位之間開展形式多樣的競技、聯誼、對抗、擂臺賽，合作夏河一組，臨潭卓尼一組，碌曲瑪曲一組，迭部舟曲一組，8個縣市局分四組進行。各單位主動配合、精心協作，場上爭奪、場下切磋，賽出友誼、比出風格，相互激勵、共同進步，進一步營造了比學趕超、精鉆細研的學習風氣。</div><div> 自下而上，“精”選拔。全州活動嚴格按照省局“5321”練兵比武模式，在全州開展行政管理、納稅服務、征管評估、信息技術、稅務稽查5類業務全員練兵、基層競技的基礎上，最后組織全州國稅系統前3類業務選拔性考試。全州比武選拔采取自愿報名＋組織推薦＋比武選拔，分級分類、自下而上、逐層選拔的形式，全州推薦產生40名選手進行最后角逐，從優勝者中優中擇優，選拔出納稅服務和征管評估兩大類共計8名崗位能手，將代表我局參加全省比武選拔考試，目前選手們正在緊張的備考中。州局還將根據考試類型，專門對選拔的崗位能手進行重點培訓輔導等工作，以確保我州在全省“崗位大練兵業務大比武”活動中取得較為理想的成績。</div> <h3>全州國稅系統“業務大比武”選拔賽現場</h3> <h3>全州比武-宣布考場紀律</h3> <h3>全州比武-選手認真答題</h3> <h3>全州比武-考試座位布置</h3> <h3>全州比武-組織集中閱卷</h3> <h3>合作-夏河競技賽:練兵比武強素質，淬火利劍鑄鐵軍</h3> <h3>碌曲-瑪曲聯誼賽:注重理論學習，強化以考促學</h3> <h3>迭部-舟曲擂臺賽:崗位技能大展示，業務水平大檢閱</h3> <h3>卓尼-臨潭對抗賽:練兵比武獻技能，以賽促學共提高</h3> <h3>瑪曲國稅制作藏漢雙語展板及二維碼宣傳國務院六項減稅政策</h3> <h3>州局機關舉行“以老帶新、師徒結對”拜師儀式</h3> <h3>州局機關開展干部藏語口語培訓</h3>