<p class="ql-block"> 2024年12月31日上午，杭州市蕭山區人力資源和社會保障局退休干部第一、第二黨支部，在區退休干部活動中心集中召開黨員大會，局黨委副書記、副局長嚴穎穎通報情況并作講話，局退休干部第一黨支部書記方木春作2024年度兩支部工作報告，局黨委組織員任建英參加會議，非黨退休干部邀請參加會議。局退休干部第二黨支部書記田毅主持會議，圓滿完成了以下四項議程。</p> <p class="ql-block">杭州市蕭山區人社局退休干部第一黨支部書記田毅主持會議</p> <p class="ql-block">一、局領導通報情況</p><p class="ql-block"> 局黨委副書記、副局長嚴穎穎為黨員和退休干部們通報了2024年度我區人力資源和社會保障工作情況和2025年全區人力資源和社會保障重點工作。在此基礎上，嚴穎穎對近幾年來局退休干部支部工作特別是2024年所做的工作給予充分肯定。她說，“2024年局退休干部第一、第二支部工作有聲有色，成效突出”。新年伊始，嚴穎穎向全體黨員和退休干部們提出三點希望和要求：一是要傳承好的作風；二是要譜寫新的篇章；三是要形成新的合力。</p> <p class="ql-block">杭州市蕭山區人社局黨委副書記、副局長嚴穎穎通報2024年度人社工作情況并作講話</p> <p class="ql-block">杭州市蕭山區人社局黨委組織員任建英出席會議</p> 二、報告2024年工作<br> 局退休干部第一黨支部書記方木春同志代表局退休干部第一、第二黨支部報告了2024年工作情況，在肯定工作成績的基礎上，實事求是的查找了存在的不足和問題，提出了改進完善的對策措施。在此基礎上，根據兩支部支委會研究，方木春同志還向黨員和退休干部們提出了《2025年區人社局退休干部黨支部集中活動計劃》，以進一步征求大家的意見。<br> <p class="ql-block">杭州市蕭山區人社局退休干部第一黨支部書記作2024年工作報告</p> 三、集中開展 “雙評”<br> 今年“雙評”根據區委組織部“雙評”文件精神。主要分四步進行；一是大會集中，發言評議。根據兩支部工作報告，黨員和退休干部對兩支部2024年工作進行評議。同時，對支委成員和黨員一年來的表現進行評議。二是打分打勾，無記名評議。大會選定3名局機關退休干部黨員為工作人員，將《基層黨組織星級評議表》和《黨員民主評議表》發到每個黨員和退休干部，進行無記名打分打勾評議，并收回表格。三是委派支委，補課“雙評”。即對未參加會議的黨員，兩支部將在會后委派支部委員，通過電話或微信聯系方式，逐個進行“雙評”補課并報告支部。四是數據匯總，支委會“雙評”。在“雙評”數據匯總的基礎上，召開兩支部支委會，初定“雙評”結果。報局機關黨委審核，由局機關黨委上報區直機關黨工委、區委組織部審批。<br> <p class="ql-block">四、會議小結。</p><p class="ql-block"> 區人社局退休干部第一黨支部書記方木春代表兩支部對本次會議作了簡要小結。并對“雙評”補課、兩支部黨小組劃分等事項作了說明。</p><p class="ql-block"> 這次會議圓滿完成了各項議程。黨員和退休干部們認為，這次會議，局黨委、機關黨委非常重視，議程安排切合實際，會議效果明顯。特別是局黨委副書記、副局長嚴穎穎剛接管局退休干部工作，履職負責，講話既符合上級會議精神，又非常中肯接地氣。大家表示：在新的一年里，堅定“兩個確立”和“兩個維護，增強“四個意識”和“四個自信，按照局黨委和區委老干部局的工作部署和要求，在兩個支部的集中統一領導下，支持好、參加好新一年各項支部活動，充分發揮退休干部的余熱，為促進蕭山“兩個先行”貢獻綿薄力量。</p><p class="ql-block"> 注：本篇如有錯處，敬請讀者指正。</p><p class="ql-block"> 2025年元旦</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p>
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