顧家的男人的美篇

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郭云升和他的“頭雁效應” 也許有人會問：什么是“頭雁效應”？簡單的說，領頭飛的大雁，有擔當、有勇氣、有謀略、有智慧、有膽識，能夠劃破長空，克服一切困難和阻力，飛行在雁群前頭，發揮著帶頭作用，大家目標一致、同心協力的飛向目的地，這就叫“頭雁效應”。 在加快形成和提升新質公安戰斗力的進程中，內蒙古通遼市公安局科爾沁分局西門第一派出所黨支部發揮黨員民輔警的先鋒模范作用，帶頭做好人民賦予的使命任務，逐步形成以黨支部書記為核心的“頭雁效應”，在這個派出所民輔警中已蔚然成風，引起強烈反響。 有民輔警這樣說道：“這輩子有幸認識這樣的好領導，無遺憾了！跟著他干工作，再苦再累也值得！” 這里提到的“領頭雁”就是西門第一派出所黨支部書記、所長郭云升。 “無論是干啥工作，都要上下形成合力，擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，不分心，不等不靠，有事大家一起上，以所為家的思想，才有利于干好公安工作！”郭云升如是說。 郭云升顯然在調動大家的積極性，團結性、創造性，讓大家像石榴籽一樣緊緊“抱”在一起，形成一個盾牌式的堡壘。 他的“特點”在外露著，177的個頭，操著一口濃重的內蒙古西部區口音，彰顯著他的“特殊”。 2023年8月24日，他正式的卸任木里圖派出所所長職務來到西門第一派出所當所長，新環境，新面孔，新工作氛圍等等，都需要他一一捋順。 俗話說，新官上任三把火。郭云升心想，“無論在哪里當所長，都要從‘抓班子、帶隊伍、促工作、保平安’上狠下功夫，在他就任不到一個月的時間里，就迅速調整工作思路，轉換角色，進入狀態，針對西門第一派出所的現狀，因地制宜、因人而異的大刀闊斧的進行“改革”，在他的不懈努力下，所容所貌煥然一新，該亮的地方亮了，該換的地方換了，人員定準定位各司其職，各自發揮能量，食堂伙食也得到了明顯的改善，生活質量得到了大幅的提高，尤其是矗立在夜晚中的西門第一派出所大樓在泛光燈下顯得更加魅力四射！ 西門第一派出所位于科爾沁區主城區，派出所轄區總面積65平方公里，總戶21747戶，人口43366人，共有六個社區，轄區內共有科爾沁區委、政府，通遼市蒙古族中學等行政事業單位就有27家。 這樣的數字，這樣重要的崗位，通常來說把重要的任務交給一個人辦，有事也是第一個想到他，說明該人在領導心中有足夠的分量，是最重視、最信得過的一個人，還不僅僅是個人各方面素質的體現，也是科爾沁公安分局黨委對他的認可。 至于如此被重視的原因，按順序來說，主要是有如下原因：一是靠譜，遇到問題，不驕不躁，能游刃有余的去解決問題；二是聽話，聽話、照做，是領導最為賞識的；三是年輕，有朝氣，有魄力，有睿智的頭腦；四是經驗豐富，從警25年來，他先后擔任過三屆所長；五是能力方面，能充分的調動大家的積極性，把公安工作的各個方面都能處理得井井有條…… 在持續開展“百萬警進千萬家”活動中，西門第一派出所社區民輔警有事沒事都愿意下社區、交朋友、拉家常的方式大大提升了社區警務，真正做到了“了解百家情，通曉百家事”，家庭矛盾得到了有效的化解，“盜、搶、騙”等民生小案明顯下降，以社區“小平安”積聚社會“大平安”，人民群眾的安全感、幸福感、滿意度得到了有效的提升。 多年來，西門第一派出所全體民輔警在黨支部書記、所長郭云升的帶領下，緊緊圍繞“基礎牢、出事少、治安好、黨和人民滿意”的工作目標，深入推進基層提振、基礎提質、基本能力提升的“三大行動”，聚焦“派出所主防”職能定位，以“平安西門，群眾第一”理念為引領，讓轄區群眾的獲得感、幸福感、安全感完全拉滿，從而使公安工作更有保障、更可持續，服務于民的熱情更加高漲。（張洪濤）

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