“道”與“術”助啟航，青骨探索思成長—2023年陽春市第一期青年骨干教師培訓班開班第三天

小麥

開啟智慧之門，播撒德育之花 <h3>　　教育是什么？愛因斯坦曾經說過，忘掉在學校里所學到的每一樣東西，留下來的就是教育。如今社會正在以驚人的速度發展，逐步進入了人工智能的時代，給教育帶來了巨大的挑戰，大批的畢業生面臨著失業，機器人代替了人70%的工作，作為教育者的我們應該怎么辦呢？立德樹人！讓教育成為生命！教育適應時代新人！小學教育是人生奠基的工程，小學班主任干的，雖不是轟轟烈烈的事，但教育卻隱藏在一個小小的細節中。<br></h3> <p class="ql-block">　　梁桂云，湛江八小語文教師，廣東省名師工作室主持人、碩士研究生實踐導師、嶺南師范學院兼職教師、嶺南師范學院非學歷教育專家、省級骨干教師培養對象、教育部“國培計劃”(2018)“國家小學語文骨干教師”、廣東省“京蘇粵浙”(2018)卓越教師高端研究培訓優秀學員、湛江市“名教師”培訓對象、湛江市高級人才、全國教師資格證面試考官，廣東省小語會青年教師教學研究中心第三屆、第四屆委員會委員。</p><p class="ql-block">　　梁桂云教師的課是一種享受，她用獨特的人格魅力，用鮮活的案例結合理論告訴我們，作為一名老師尤其是一名班主任，要用智慧啟迪智慧，用細節教育成就孩子。</p> <h3>　　梁老師提出要從優化管班制度，激發學生內生動力做起。一共有六點內容：<br>　　一、完善制度，管住的基礎；<br>　　二、流程規范，管住的保障；<br>　　三、逐項訓練，落實的根本；<br>　　四、激勵有法，為班規保駕護航；<br>　　五、人治補充，兩軍相遇智者上；<br>　　六、文化育心，構建班級類愿景。</h3> <h3><br>　　其中最讓人深思的是班規如何制定與執行？梁桂云老師建議：1.與學生一起制定班規，給班規一個理由，執行起來才不會“水土不服”，才有持久戰斗力。2.固定好時間，做固定的事。3.激勵有法?？梢元剟罹C合能力、實踐學習機會、個人評比、代幣強化、教師家聚餐等。我們最常用的是代幣強化，獎小紅花、水杯等，對學生完全沒吸引力，但是在梁桂云老師帶的班級里，她通過巧妙的方式，賦予了內容后，效果就不一樣了，如在水杯加文字，讓水杯變得高大上。</h3> <h3><br>　　另外，班規執行中，遇到“刺頭”怎么解決？管好學生靠三方面：管好學生靠什么？一靠完善的制度；二靠教師的智慧；三靠育心的文化。<br>　　不怕班里有刺頭，就怕刺頭手牽手。對“刺頭”學生的教育要有“道”、有“術”。只有完善的制度、教育智慧、育心文化三者結合，才能更好的管理學生。</h3> <h3><br>　　知識易遺忘，唯獨思維、習慣和能力伴隨著孩子終生。事雖小，但藏著對孩子的深遠影響。梁老師的金玉良言，走進了我們的心里，給我們的德育指明了方向：細節德育，關注每個學生健康成長。</h3> 高效課堂教學設計、組織與實施 <h3>　　課堂教學是實施新課程的重要途徑之一，而教師的課堂教學設計是教師實施課堂教學的一個先決條件。下午，梁桂云老師就“高效課堂教學設計、組織與實施”這個主題來給我們進行培訓學習。</h3> <h3>　　梁老師先是拋出問題，讓我們獨立思考，然后通過小組討論，分享交流心得等方式去讓各學員參與并投入其中，旨在讓我們深刻理解并掌握如何去提高教學設計能力，從而更好的去提高課堂教學能力。</h3> <h3>　　梁老師講得聲情并茂，語言幽默風趣，善于利用身邊一系列真實優秀的事例或者故事當素材案例，讓我們的課堂不再枯燥無味的同時，也讓我們收獲滿滿當當的干貨。梁老師用她切身成長成名經歷告訴我們：方向比努力更重要！要我們把握每一次機會，結交優秀的導師朋友，主動承擔賽課示范課任務，不能止步不前。</h3> <h3>　　最后，梁老師總結：只有善學、樂學、不斷積累方可成就高效課堂。</h3> <h3>　　師指一條路，燈照萬里程。梁老師的金玉良言，讓我們醍醐灌頂，德育要抓細節，課堂教學要做到高效。今天的培訓雖然結束，但學習與思考的心并沒有停止，學習是永無止境的，我們始終要抱著一顆學到老活到老的心態探索前行。<br><br><br><br>圖／文由第二組學員提供<br><br>編輯｜麥婷婷<br><br>審核｜曾葉素<br><br>終審｜楊典岳</h3>