【分層培訓】復盤年度理論分層培訓、學習不止步！

仁杰醫院護理部

護理人員分層管理，充分發揮不同層次護士的作用，構建護士能級對應的等級制度和相應的競爭、評價、激勵機制，提高護士工作主動性、積極性，在工作中體現自我的價值，增強成就感；實施護士分層管理，護士對經管病人情況熟悉程度高，能主動發現病人病情變化，尤其對危重病人的護理及時到位，有利于患者疾病的恢復；護士分層管理可以提高工作效率，將護士還給病人，讓護士可以有更多的時間與病人溝通和交流。 仁杰醫院護理管理團隊一直以來團結一心，堅持按照規范要求開展護理分層培訓，實施院級與科級相結合，目的在于培訓出能級對應的實力護士。 上半年分層理論培訓3月開展 　　綜合科護士長王華為N1層級護理人員授課，主題為《溝通在護理工作中的重要性》。 　　門急診-導診負責人李夢娜為N1層級護理人員授課，主題為《如何做好導診服務》。 　　發熱門診護士長周先蘭為N2層級護理人員授課，主題為《院內感染預防相關知識培訓》。 　　婦產科護士長仲慧敏為N2層級護理人員授課，主題為《產科相關知識培訓》。 　　重癥醫學科護士長王安然為N3層級護理人員授課，主題為《重癥病人氣管切開相關護理要點》。 　　消毒供應中心護士長高燕為N3層級護理人員授課，主題為《如何做好實習護生的帶教和管理》。 　　外科護士長李偉為N4層級護理人員授課，主題為《作為護士長如何做病區質控》。 　　內二科護士長汪群為N4層級護理人員授課，主題為《作為護士長如何做病區服務管理》。 下半年分層理論培訓8月開展 　　護理部主任沈青為N1層級護理人員授課，主題為《護理人員職業暴露與風險防范》。 　　內一科護士長陸小燕為N1層級護理人員授課，主題為《老年患者護理經驗分享》。 　　骨科護士長許九紅為N2層級護理人員授課，主題為《如何做好長期臥床患者的護理》。 　　外科副護士長羅云翠為N2層級護理人員授課，主題為《主班經驗分享》。 　　手術室護士長彭飛為N3層級護理人員授課，主題為《圍手術期深靜脈血栓的預防及護理》。 　　骨科副護士長丁華為N3層級護理人員授課，主題為《主班經驗分享》。 　　急診科護士長劉麗為N4層級護理人員授課，主題為《院前急救中醫療糾紛防范》。 　　血透室護士長程火香為N4層級護理人員授課，主題為《血液透析患者安全管理與風險防范》。 　　通過幾年來不斷的堅持，護理分層培訓已逐顯成效，團隊收獲了好的學習習慣和理論知識，提升了護理質量，提高了工作效率，最終病人的滿意度也得到了有效提高。??