提升管理素質，賦能新時代教育發展---2023年城固縣學校青苗管理干部研修紀實（一）

浪淘沙

夏日雖炎，甘泉入心田。時光清淺，歲月如歌。與專家為伍，在學習中提升。與名師同行，在交流中成長。———— 題記每一次學習經歷都是自身修煉中的寶貴財富，這樣的財富酷似種子的播撒，火把的點燃，心靈的喚醒。為全面深化新時代教師隊伍建設，進一步提高干部隊伍管理素能，促進我縣教育高質量發展，城固縣教體局與南通開發區共同舉辦了2023年學校青苗管理干部研修活動。在城固縣教研室黨支部書記張利軍同志及教體局相關領導的帶領下，我縣25名中小學校長8月14日抵達無錫，下午2點準時舉行了簡短的開班儀式。 開班儀式由南通經濟技術開發區社會事業局教育處主任施玲主持，首先由城固縣教研室黨支部書記張利軍同志發表了題為《提升管理素質，賦能新時代教育管理發展》的講話，張書記向南通經開區為主辦此次培訓付出的辛勤努力表達了誠摯的感謝，介紹了無錫悠久的歷史、燦爛的文化，以及近年來教育領域取得的輝煌成就，向學員們提出了殷切的希望，最后強調了要恪守學習紀律，學思悟踐，學以致用，為推進城固教育質量三年提升計劃做出新的貢獻。 接著，南通開發區社會事業局黨組成員，教育工委副書記季春華介紹了本次培訓的背景和達到的預期，是為了適應新常態下的教育高速發展，加強黨的思想政治建設，加強領導班子和干部隊伍建設，實現教育高質量發展。 簡短而莊重的開班儀式結束后，季春華書記拉開了培訓帷幕，《答好共產黨的“三道題”》，加強學習、提高修養，答好人生第一題；正確認識自己、正確對待組織、正確對待同志，答好人生進退得失的關聯題；不忘初心，始終保持共產黨員的先進性和純潔性，答好自我改造的終身題。接著又作了題為《學校中層的角色定位與責任擔當》，深入淺出的辨析了上下級、管理與被管理之間的關系，自己如何正確處理好這些關系，接地氣實用，聽來受益匪淺。