跨越山水，津門求實—貴州省2022年中職校長（書記）管理能力提升及管理干部培育專題研修

田鴻

伴隨著夏天的腳步，貴州省100余名中職校長（書記）齊聚天津，開始了為期四天的研修之旅！ 4月11日晚上7:30全體學員在天津工業大學國際學術交流中心三樓多功能廳召開了全體會，會議由國家教育行政學院黨建與思政教研部教師嚴加紅主持，嚴老師安排部署了接下來幾天的培訓任務，并強調了培訓的紀律。 研修第一天 4月12日上午，我們來到首批國家中職教育改革發展示范校—天津市第一商業學校參觀學習。 該校黨委書記郭葳為我們作了《中職內部質量保證體系構建的實踐探索》的主題講座。郭書記首先介紹了學校的基本情況，要求關注兩廳的兩個文件，注重中職辦學達標“三基礎”。同時，她介紹了學校的“五縱五橫一平臺”及“8字型質量改進螺旋構建”。最后，郭書記從強化雙師型教師隊伍建設；改進教學內容與教材，完善“崗課賽證”；完善質量保證體系，推進職業學校教學工作診斷三個方面講述了職業學校質量保證體系的建設。 參觀學校實訓室 12日下午，我們來到天津長榮科技集團股份有限公司參觀學習，天津長榮科技集團主要經營印刷設備、包裝設備、檢測設備、精密模具的研制、生產、銷售及租賃；本企業生產產品的技術轉讓、技術咨詢、技術服務；計算機軟件技術開發、銷售及相關技術服務；貨物及技術的進出口；包裝裝潢印刷品和其他印刷品印刷等。2021年10月27日，入選第三批服務型制造示范名單。2022年1月28日，國家發展改革委等部門關于印發2021年（第28批）新認定及全部國家企業技術中心名單的通知顯示：該企業技術中心具有國家企業技術中心資格，是中高職學生的實習實訓基地。 研修第二天 13日上午，我們來到了天津職業技術師范大學附屬高級技術學校，天津職業技術師范大學是我國職業教育教師培養的搖籃，2014年12月入選卓越教師培養計劃。學院張金剛書記首先介紹了學院的基本情況，并對我們的到來表示熱烈的歡迎！接下來，天津職業技術師范大學附屬高級技術學校校長吳遠志向我們作了題為《中職學校校企合作模式探索與實踐》的主題講座。吳校長強調學校注重“三實”人才的培養，即品質扎實、技能扎實、體格健實。接著分享了學校“1+4+X”校企合作模式，即1個發展思路，4類特色模式，X種具體做法。 參觀學校實訓室 　　13日下午，我們參觀了中國（天津）職業技能公共實訓中心，實訓中心是為促進產業結構優化升級，加快經濟發展方式轉變，更好實現國家對天津建設“高水平的現代制造業和研發轉化基地”而決定建設的。 實訓中心占地120畝，設備投資2.8億元，建有現代制造技術實訓中心、現代控制技術實訓中心、現代物流技術實訓中心、現代電子技術實訓中心、信息技術實訓中心五個技術領域，配備設備1750臺（套），涵蓋了120多個職業（工種），能同時容納1700人進行實訓，年培訓能力達20萬人，職業技能鑒定能力達5萬人。 通過參觀學習，我們了解了實訓中心開發智力、培養人才的重要作用。實訓中心是為國家直接培養勞動者，培養高技能人才的基地。 參觀實訓中心 全體學員合影留念 第二組學員合影留念 黔東南學員合影留念 研修第三天 14日上午，我們來到魯班工坊建設體驗館，了解了魯班工坊與多國的交流合作。 參觀體驗館 培訓結束后，各組組長作了學習總結，他們表示將會用培訓中所學到的理論知識運用于實踐，努力培養大批技能人才，大國工匠，同時，不斷提升自己，守好校園一方凈土，永葆初心，砥礪前行！ 為期四天的貴州省2022年中職校長（書記）管理能力提升及管理干部培育專題研修已圓滿結束。但是，老師們盡心盡力授課的責任心不變，學員們全身心投入學習培訓的熱情不變，國家教育行政學院班主任及各組組長解學員之所需、為社會服務的初心不變。 “一個人走可以走得很快，但一群人走可以走得更遠”，短短的日子，因學習而充實，成長的步伐，因學習而堅定。我相信，我們來自貴州的中職校長（書記）將以此次培訓為契機，以更加努力的狀態，把先進的教育理念和成功的辦學經驗相結合，在建立現代職業教育體系的偉大征程中當好領頭雁，排頭兵！