同心同德開新局，凝心聚力創輝煌——靈武市第三中學2023春季開學工作會議紀實

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東風吹散梅梢雪，一夜挽回天下春。不負春光，開學如約而至。 　　2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是疫情防控政策轉型的重啟之年。在這特殊而又不平凡的一年，我們迎來了春季開學季。為確保春季開學工作有條不紊的開展，我校召開了2023年春季開學工作部署會議。 安全防疫常抓不懈 　　疫散云舒，暖陽如約。三年的抗“疫”雖結束，但疫情防控依舊不能松懈。為深入貫徹落實全國、自治區、銀川市、靈武市教育大會精神，2 月 7 日上午，我校領導班子召開了 2022-2023 年第二學期開學校園安全暨疫情防控工作會議，此項會議由黃貴華校長主持。 　　會上，宋滿倉副校長帶領大家學習了有關文件及會議精神，結合本校實際，安排部署開學前后疫情防控和安全穩定工作。 　　隨后黃貴華校長分別從隱患排查整改、校園安全管理、日常消防監管、食品衛生監督、值班值守工作等方面對開學前后的安全工作逐一進行了部署安排。 　　黃貴華校長最后強調，校園安全穩定是第一責任，各級領導干部要堅持細而又細、實而又實做好開學校園安全及疫情防控工作，最大程度保障師生生命健康安全，最大限度維護正常教育教學秩序，全力確保校園安全穩定。 師風師德牢記于心 　　“師者本心，不忘初心”，為進一步規范教師職業行為、明確師德底線，弘揚教師立德樹人、愛崗敬業、為人師表的高尚師德，充分展現教師隊伍崇高的師德風貌。靈武市第三中學開展了師德師風建設教育培訓大會。 　　此次大會宋滿倉副校長帶領全體教職員工學習《銀川市教師師德失范管理制度》、《新時代中小學教師職業行為十項準則》、《中小學教師職業道德規范》，并對其內容進行了深入的解讀。 　　師德是一個教師的靈魂，通過學習號召三中全體教職工，要常懷敬畏心，時刻銘記立德樹人使命，繃緊紅線，不越底線，在工作和生活中，積極展現出靈武三中教師的良好風采和陽光形象。 　　黃貴華校長結合一些違反教師職業行為的案例，警示大家牢記為黨育人，為國育才的使命，堅定理想信念，嚴格遵守法律法規，規范自己的從教行為。做到知準則、明要求、有敬畏、守底線，號召全體教師以自己的實際行動維護教師的良好社會形象，當好學生的引路人，辦好人民滿意的教育，唱響動人的師德之歌！ 　　學高為師,德高為范，師德師風是學校立足的根本。本次師德師風專題培訓的開展，增強了教職工的責任感與使命感，相信老師們今后一定會以師德規范鞭策自己，“樹師德、鑄師魂、揚師風”，立足本職崗位，不忘初心，用行動塑造教師師德形象，做有溫度的教師，陪伴學生的健成長。 開新局、創輝煌 　　拂曉燃起云朵的紅顏，美麗絢爛在春天綻放，開啟筑夢之旅，再來譜寫新篇章。2月12日，全體教職工大會如約舉行，本次會議由黃貴華校長主持。 　　會議伊始，由校領導傳達各級教育大會精神。①黃貴華校長傳達全國教育大會精神；②宋滿倉副校長傳達自治區、銀川市教育大會精神；③韓立武副校長傳達靈武市教育教學大會精神。 　　其次，韓立武副校長結合本校實際，對本學期的工作提出了具體的要求：“雙減”工作扎實落地、作業設計保質保量、教研活動落地有聲、“5+2”課后服務提質增效、社團活動豐富多樣化……要求從細從實從速落實每項工作。最后，希望每位教職工收心歸位，迅速進入工作狀態，開好局、起好步確保我校工作順利開展。 　　最后黃貴華校長總結，他就校園發現問題與解決思路進行淺談。1.加強校本教研，以市教培教研中心2023年工作計劃為藍本，制定我校的教師成長計劃。通過“請進來，走出去”的方式，讓我校教師盡快成為學科教學教研方面的精英骨干。2.堅持五育并舉，著力促進全面發展，讓校園百花齊放，百藝爭鳴。3.積極推進義務教育均衡發展，大力實施骨干帶動、“青藍工程”等舉措，進一步提升教育教學水平。4.要求全體教師以立德樹人為根本，以合作德育為抓手，立足學校常規、搭建活動平臺，加強文化引領，引導學生向上、向善、向好，形成好習慣、好秩序、好風氣。5.樹立服務意識，提高服務技能，保證服務質量，努力規范后勤管理，為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障。 　　櫛風沐雨見肝膽，同心同德開新局，凝心聚力舉旗幟，守正創新譜新篇。靈武三中全體教師一定秉持“厚德育智，砥礪成才”校訓、踔厲奮發，以飽滿的精神狀態投入到新學期的工作中。 新學期，新氣象，新時代，新征程。在上級黨組織和靈武三中黨支部的領導下，在三中全體教職員工的精誠團結和共同學協作下，靈武三中2023年的各項工作必將更上一層樓。 圖片：王佳娣編輯：張學琴審核：李思培簽發：黃貴華