<p class="ql-block">重要會議</p><p class="ql-block">一、會員大會</p><p class="ql-block">1、本會的最高權力機構是會員大會(或會員代表大會),會員大會(或會員代表大會)的職權是:</p><p class="ql-block">(一)制定和修改章程;</p><p class="ql-block">(二)選舉和罷免理事;</p><p class="ql-block">(三)審議理事會的工作報告和財務報告;</p><p class="ql-block">(四)決定終止事宜;</p><p class="ql-block">(五)決定其他重大事宜。</p><p class="ql-block">2、會員大會(或會員代表大會)須有2/3以上的會員(或會員代表)出席方能召開,其決議須經到會會員(或會員代表)半數以上表決通過方能生效。</p><p class="ql-block">3、會員(代表)大會每屆3年,每1年召開1次。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,經業務主管單位審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。</p><p class="ql-block">4、理事會是會員大會(或會員代表大會)的執行機構,在閉會期間領導本會開展日常工作,對會員大會(或會員代表大會)負責。</p> <p class="ql-block">二、理事會議</p><p class="ql-block">1、理事會是會員大會(或會員代表大會)的執行機構,在閉會期間領導本會開展日常工作,對會員大會(或會員代表大會)負責。理事會的職權是:(一)執行會員大會(或會員代表大會)的決議;</p><p class="ql-block">(二)選舉和罷免理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長;</p><p class="ql-block">(三)籌備召開會員大會(或會員代表大會);</p><p class="ql-block">(四)向會員大會(或會員代表大會)報告工作和財務狀況;</p><p class="ql-block">(五)決定會員的吸收或除名;</p><p class="ql-block">(六)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;</p><p class="ql-block">(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;</p><p class="ql-block">(八)領導本會各機構開展工作;(九)制定內部管理制度;</p><p class="ql-block">(十)決定其他重大事項。</p><p class="ql-block">2、理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。</p><p class="ql-block">3、理事會每半年至少召開一決會議;情況特殊的,也可采用通訊形式(如釘釘群視頻會議廳、騰訊視頻會議、理事微信群會議等)召開。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block">三、班子專題會議</p><p class="ql-block">班子專題會議成員由會長、副會長及秘書長組成,</p><p class="ql-block">商議討論協會近期重要研究工作及活動事項,</p><p class="ql-block">商議較大經費支出等。</p><p class="ql-block">班子專題會議不定期召開,會議紀要通報理事會成員。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block">四、學習會議</p><p class="ql-block">文化學研究會會員中如正式黨員達到三人以上,可成立臨時黨支部,</p><p class="ql-block">每月開展學習,學習內容為黨的理論及黨和國家的路線、方針、政策;</p><p class="ql-block">當代經濟、政治、文化、科技、法律和歷史知識;</p><p class="ql-block">上級主要文件精神和有關規定的學習內容。</p><p class="ql-block">學習主要方式:</p><p class="ql-block">放微信群里大家自學和集中學習相結合,討論和專題發言相結合;</p><p class="ql-block">全年學習要有計劃,有總結;</p><p class="ql-block">每次學習要有預告、有記錄,并做好情況通報;</p><p class="ql-block">學習要建立考勤制度,因故不能出席的,應事先報告學習會主持人,說明理由;</p><p class="ql-block">學習要理論聯系實際,在實踐工作中提高理論水平和工作能力。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block">五、重大事項會議</p><p class="ql-block">重大事項是指人事調整(理事以上的)、經費支出(5千元以上的)、重要活動(關系到黨和政府、部門單位及本會等政治形象與重大損失的),根據重要程度按研究會章程規定的職權分別召開班子會、理事會或會員大會。</p> <p class="ql-block">會議制度</p><p class="ql-block">1、會議的發起</p><p class="ql-block">每年1次的會員大會(或會員代表大會)由理事會發起,秘書長負責會場、議程安排、會員通知等具體事項落實,副秘書長協助工作。</p><p class="ql-block">每半年1次的理事會會議由會長召集和主持,秘書長負責會場、議程安排、理事通知等具體事項落實,副秘書長協助工作。</p><p class="ql-block">班子專題會議不定期召開,議題人員擬定議題及會議方案,秘書長負責會場安排等具體事項落實。</p><p class="ql-block">研究會召開的工作會議應當貫徹“精簡、高效、節約”的原則,盡量壓縮會議時間,精簡會議人員。</p> <p class="ql-block">2、會議的簽到、請假</p><p class="ql-block">各類會議,參會人員應及時回應會議通知,做好簽到,如遇特殊情況無法到會,需提前向發起人請假。</p> <p class="ql-block">3、會議記錄</p><p class="ql-block">會員大會、理事會、專題會應做好會議記錄(由秘書長或副秘書長專人負責),并整理紀要通報相關人員,會員大會紀要可以通訊稿方式通報到會員;</p><p class="ql-block">理事會議、專題會議應形成紀要通報到理事成員。</p> <p class="ql-block">4、通訊會議</p><p class="ql-block">因急事,又不便召集參會成員,如疫情等特殊原因不便召集會議的,可通過理事微信群聊,騰訊、釘釘視頻方式召開通訊會議,</p><p class="ql-block">而發起、召集人不變,通訊會議的具體實現由鄭維容牽頭負責,趙芳彬、王達書等配合。</p> <p class="ql-block">5、重大事項會議流程</p><p class="ql-block">1) 如出現重大事項——</p><p class="ql-block">2) 發起人擬定議題及會議方案報會長確定——</p><p class="ql-block">3) 根據會議屬性確定召開何種會議,由秘書長落實,并執行相關會議制度。</p> <p class="ql-block">平陽縣文化學研究會組織美篇公布</p>
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