冬日暖陽照人心，薪火傳承共前行

旭

2021年11月24日，迎著冬日的暖陽，我校隆重舉行了“青藍工程”第三屆師徒結對儀式暨“學名師、仿名師、做名師”教師教學技能競賽推進會。旨在提高青年教師的教學業務水平，研討在“雙減“政策的大環境下如何提高課堂教學效率。 本次“青藍工程”拜師儀式共有七項議程：儀式第一項：由副校長劉銀華致辭。在劉校長致辭中闡述了“青藍工程”對學校與教師發展重要意義，對如何落實“青藍工程”提出了具體的要求。 儀式第二項：由人事副校長鄧澤明宣讀師徒結對名單。本次結對的共有8對師徒。 儀式第三項：簽訂師徒協議。本協議一式三份，師徒雙方各執一份，一份存教導處備案，雙方簽下的不僅是一份承諾，更是一份沉甸甸的責任。 儀式第四項：頒發聘書。師傅的莊嚴，徒弟的興奮，讓整個拜師儀式充滿快樂的期待。 儀式第五項：師傅代表魯志林老師發言。 魯老師是四小的教育教學骨干，個人的業務能力較強，年輕、樂于助人，深受學生、家長喜歡。在發言中，作為師傅的代表，表了決心，同時也對年青教師提出了殷切希望。 儀式第六項：青年教師代表彭林峰老師發言。 從彭老師的發言中，我們看到了新教師的決心和信心，我們有理由相信，在各位師傅的帶領下，新教師們一定會達到劉校長提出的“一年適應，兩年獨擋一面，三年有所建樹”的要求。 儀式第七項：由劉校長就“學名師、仿名師、做名師”教師教學技能競賽相關工作進行部署與安排，本次教學競賽活動兩環節：一是徒弟授課，二是師傅說評課，競賽活動將在12月份舉行。 本次活動在師徒的合影留念中勝利結束，相信本次活動不僅僅只是儀式，更是在“雙減”背景下積極探索提升單位時間內的效率，把“雙減”精神落實在課堂，落實在校內的有效舉措，相信四小的教師將在持之以恒的追尋中進一步完善自我，在黨的教育方針指引下實現學校、教師、學生的跨躍式發展。