<p class="ql-block"> 化工鎮在市委的堅強領導下,攻堅克難,想方設法抓目標完成,扎實開展村“兩委”換屆工作,目前,20個行政村已經全部完成“兩委”換屆,村“兩委”班子實現平穩過度,各項目標任務全面完成。</p> <b> </b> <p class="ql-block"><b> 一、早著手、早準備,充分研究吃透政策</b></p><p class="ql-block"> 化工鎮黨委高度重視,盡早著手進行相關準備工作。自9月起,由鎮黨委書記許慶輝總負責,明確黨委副書記王大瑋抓具體工作,鎮黨委密集召開班子會研究換屆工作相關事項,集體學習有關換屆工作的相關文件及要求,對相關政策做到吃準吃透。用扎實的政策知識為下一步工作開展打下堅實基礎。</p> <b>二、細調研、細部署,摸清情況精準應對</b><br> 換屆期間,鎮班子成員吃住在單位,利用晚上進村開展工作,通過座談交流,走訪黨員、群眾,細致再細致,摸清村情民意、調查分析班子狀況、存在矛盾等,建立問題臺賬。每天下午五點召開班子會,大家集思廣益,暢所欲言,從各自分包村、各自分管工作角度,充分醞釀討論,并對了解到的問題,有針對性的研究制定相關措施,做到有的放矢。 <b>三、強指導、強組織,周密安排壓實責任</b><br> 成立化工鎮換屆工作領導小組及各村臨時黨支部,明確各村換屆選舉工作在黨委領導下開展,同時下設一個換屆協調工作辦公室及3個工作指導小組,將轄區20個行政村分為3個片區,綜合考慮每人對村情熟悉程度等因素,將10名包村班子成員、54名機關干部、3名德高望重的退休干部、12名派出所干警、38名學校教師、16名青年志愿者等分進3個指導小組,配強人員,分片包干,通過強力指導,小組研討,細化人員職責分工,明確各項工作要求,層層壓實責任,做到群策群力,因村施策,開展各種保障工作,確保每一個步驟規范有序。 <b>四、嚴把關、嚴程序,穩扎穩打有序開展</b><br> 利用班子會、機關會、支書村長周一例會等培訓階段業務知識,按照換屆步驟下發工作提示單,將各村“兩委”換屆中的相關表格、文件分成為6個檔案袋,每個村換屆時的每個階段如支部候選人的推選,由鎮換屆辦向包村干部發放一個檔案袋,領取時由專人對該階段檔案袋的資料進行專門培訓,全方位加強學習,規范工作程序,按照成熟一個步驟,推進一個步驟的原則,穩扎穩打,確保每個村的每項換屆步驟順利進行并達到預期目的。同時鎮換屆辦對各村的選民榜公告張貼時間、選民登記、會場布置、選票印發、選舉辦法、會議程序等等,都給予明確指導,對各項步驟嚴格把關,嚴格程序,確保換屆工作有序開展。 <p class="ql-block"><b>五、明分工、明責任,密切配合確保成功</b></p><p class="ql-block"> 鎮換屆辦對各村張貼“九不能六不宜”,提前做好選民證、選票的印發、及時做好資料收集等,黨建辦組織各村全體黨員簽訂《嚴肅換屆紀律承諾書》,紀檢室印發化工鎮《關于嚴肅村“兩委”換屆紀律的通知》及“六個做到、六個嚴禁”換屆紀律要求,宣傳口做好離任干部主動讓賢、新任返鄉任職高學歷大學生的宣傳、衛生口落實好疫情防控安排、安排鎮巡邏車、廣播等廣泛宣傳換屆的目的、紀律、程序和制度;協調派出所加大對選舉場所巡邏排查力度,及時發現違法犯罪線索,減少不安定因素對換屆選舉的影響。</p> <p class="ql-block"> 換屆辦密切關注換屆工作進度,及時做好信息匯總,資料上報等各項工作。各包村班子成員、包村干部通過對支部換屆前期的走訪了解、統籌部署,以及結合村委換屆時自薦人報名的情況,及時結合指導組成員對容易出現問題的村、不能很好實現目標要求的村干部,傳達新政策新要求,切實加強黨的領導,形成高壓態勢,最終通過周密的安排部署,目前化工鎮20個村均實現一肩挑,全面實現“四個百分百”,信訪量較往屆換屆時大幅度減少,并且沒有一起反映換屆程序的信訪件。</p>
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