個舊市機關幼兒園新老教師“傳幫帶”沙龍

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一直以來我園為優(yōu)化師資隊伍，充分發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用，促進新教師快速成長以及互相學習氛圍的形成，實現(xiàn)教育教學工作高效、可持續(xù)發(fā)展，幼兒園確定了以熟帶生、以優(yōu)促新、互學共進的幫扶計劃。2020年9月25日中午，我園開展了新老教師“傳幫帶”沙龍。 伍副園長主持活動 伍老師以幽默風趣、提問互動的方式，從參加工作時間、教學風格、能力特長等方面介紹今天分享經驗的老教師。 　　針對青年教師、年輕班主任和新任級部組長，由七位老教師代表分享教育教學中的實踐經驗。 　　楊老師開展家長工作的秘訣是換位思考，以情感人 。 　　汪老師開展級部工作的秘訣是人盡其才、凝心聚力。宣傳工作的秘訣是注重時效、精益求精。 　　李老師幫助青年教師快速成長的秘訣是真誠以待、寬嚴相濟。 　　郭老師組織大型活動的秘訣是考慮周全、一絲不茍。 　　賀老師編排幼兒操節(jié)的秘訣是凸顯童趣、科學編排。 　　季老師對于特殊兒童管理的秘訣是因人施教、切準脈搏。 　　周老師對于班級管理工作的秘訣是理念一致，高效協(xié)同。 　　“傳幫帶”是經驗與關愛的傳遞，是成長與積累的再生。青年教師們紛紛就此機會感謝一路傾囊相授，鼎力相助的老教師們。活動營造了“沙龍式”研討氛圍，溫馨而輕松。 　　活動最后，園領導總結發(fā)言中強調了傳幫帶的意義和目的，并對全體教師提出三點希望：一是希望老教師切實承擔起責任，認真做好 "傳、幫、帶"工作；二是希望青年教師做到“學、思、行”要以老教師為榜樣，本著虛心學習的態(tài)度向老教師請教；三是希望全體教師樹立“教學相長、互幫互學、共同進步”的意識。 　　“與高者為伍，與德者同行，必得善果”。本次沙龍為青年教師盡快適應教育教學工作，加快專業(yè)成長提供了良好的條件，也為教師們搭建了一個相互切磋、相互學習、共同發(fā)展的平臺。讓我們并肩攜手，努力提高自身素質，不斷豐富自我，完善自我，共同描繪市幼的美好明天！ 文字：苗圓圓圖片：熊明勤王丹延初審：伍志飛終審：趙蕓秋