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院長行政大查房——發揮"師帶徒"新作用,引領"傳幫帶"共成長

行政辦公室 張躍潼

<p><span style="font-size: 20px;">  為進一步建設技術精湛、管理科學、環境優美、群眾滿意的三甲醫院,在鞏固疫情防控的基礎上,更好地改進工作和提升服務效率,5月28日,院長王樹東帶領院領導班子成員和部分職能科室負責人,到療區開展行政查房工作。</span></p><p><span style="color: rgb(1, 1, 1); font-size: 20px;"> 院長王樹東一行每到一個科室,都詢問科室防控和人員防護情況,并叮囑各科室要始終做好“四防”安全工作!認真傾聽各科室醫護人員反饋意見和建議,并與科室負責人共同交流探討,主要涉及科室工作流程優化、6S繼續維持加強、醫療技術開展、病歷文書規范、人才梯隊建設等具體問題,研究科室發展方向,激勵其為醫院發展做出更大貢獻。</span></p><p><span style="font-size: 20px;"> 學而時習之,院長王樹東在對既往工作給予充分肯定的的基礎上,對下一步工作提出幾點要求:</span></p><p><span style="font-size: 20px;"> 第一,6S精益管理要精益求精。各科室在維持原有的基礎上,要加強創新,不斷打造亮點,6S永遠在路上......</span></p><p><span style="font-size: 20px;"> 第二,要注重人才梯隊建設。尤其是要加強對核心業務人員的培養,多開展教學輪流交流制,討論疑難病例,傳授經驗,做好“傳幫帶”角色,加強復合型人才培育。</span></p><p><span style="font-size: 20px;"> 第三,技術質控齊抓共管。規范病歷文書書寫,全員要加強業務學習,提升技術水平,不斷為自己充電,提高自身綜合素質。 </span></p><p><span style="font-size: 20px;"> 相信通過大家齊心協力,一定能夠建設更廣闊的前景。</span></p>

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