<h3> 3月1日,磁縣人民醫院中層以上領導干部座談會——職能科室系統會議在各位科主任熱情高漲的討論聲中圓滿結束。連日來,我院黨政領導班子集中精力通盤謀劃,利用四個半天時間分別組織召開了臨床科室、醫技科室、護理系統和職能科室主任座談會,共同謀劃醫院未來發展規劃和護理院重點項目建設。會上,各科室負責人為醫院各項工作的發展高站位謀劃,全身心投入,積極踴躍的建言獻策,提建議帶著方案討論,談想法拿出依據思考,革弊制匯集大數據分析,每一場討論的焦點都達成了會議共識,使這次會議成為推動醫院發展改革的嶄新起點。</h3> <h3> 會議指出:加強人才隊伍建設是醫院可持續發展的重要保障,是保證科室正常運行、提高競爭力的重要資源;要大力提高醫療服務質量,醫療服務能力和專業技術實力,加快培養學科帶頭人建設;大膽探索醫養結合運行新模式,深入推進護理院項目建設進程;要挖掘醫院特有的文化氣質和人文精神,堅持醫院文化自信;要牢固樹立安全意識,筑牢安全防線,建立“網格化”安全防范機制,創建“無煙醫院”新環境;建立人人講安全,人人抓安全的安全意識、規則意識,做好醫療安全事故的應急處置預案,防患于未然。要樹立品牌意識,運用信息化網絡平臺和“互聯網+”模式,打造“名醫名科”醫院。</h3> <h3> 會議強調:從醫院長遠發展的梯隊建設出發,我們要儲備更多的高學歷、知識型的醫療專業人才,在科室隊伍建設上形成梯隊,讓我們的科室有源源不斷的專業技術人才流入。鼓勵科室與知名醫院或人士,加強聯系溝通合作和技術指導,把一些有能力、基礎好、思路清的一些青年骨干人員送出去,把適合我院發展的前沿醫學技術學回來;牢固樹立服務意識,同聲叫響“醫院就是我,我就是醫院”的團隊理念,讓每個人都深深與醫院的發展融合到一起,讓病人找到家的感覺,讓我們的優質服務影響到每一位患者乃至更多的人群。建立宣傳機制,把醫院的醫療新技術、新項目,有計劃,分層次地整體推介出去,做強醫院大品牌,逐步形成“名醫帶名科,名科帶名院”的發展格局。</h3> <h3> 追夢恰逢新時代 凝心聚力謀發展! 磁縣人民醫院將載著全縣人民醫療衛生健康的重任,載著探索醫養結合服務體系滿足全縣老年人醫療護理需求的期望,堅持穩中求進的總基調,在黨的春風沐浴下,在縣委縣政府的決策指引下,團結帶領全體醫務人員,迎著朝陽戮力同心,奮發作為,共同筑就磁醫人美好燦爛的幸福明天!</h3>
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